勞心者治人

發(fā)布時(shí)間:2025-11-04 02:15:01 瀏覽次數(shù):1

如何理解勞心者治人,勞力者治于人,治于人者食人,治人者食于人?

這句話是戰(zhàn)國時(shí)期孟子的言論。

語出《孟子.滕文公上》,原文是:“或勞心,或勞力。

勞心者治人,勞力者治于人。

治于人者食人,治人者食于人,天下之通義也。

用現(xiàn)代漢語翻譯過來就是說:世間分為腦力勞動(dòng)和體力勞動(dòng)。

腦力勞動(dòng)統(tǒng)治別人,體力勞動(dòng)被人統(tǒng)治。

被人統(tǒng)治者養(yǎng)活別人,統(tǒng)治者靠別人養(yǎng)活,這是天下通用的道理。

通讀原文,不難發(fā)現(xiàn)孟子首先提出的是關(guān)于社會(huì)分工的思想。

認(rèn)為腦力勞動(dòng)和體力勞動(dòng)分工是必須的。

即官吏有官吏要做的事,百姓有百姓要做的事。

這種分工的出現(xiàn),必然產(chǎn)生統(tǒng)治者和被統(tǒng)治者,領(lǐng)導(dǎo)者和被領(lǐng)導(dǎo)者,甚至剝削者和被剝削者。

從而出現(xiàn)各種矛盾和階層的對(duì)立。

社會(huì)就是在解決各種矛盾和緩和各種階層對(duì)立中不斷向前發(fā)展,這是人類發(fā)展史上不可轉(zhuǎn)移的必然趨勢(shì)。

在如今的現(xiàn)實(shí)生活中,我們也能找到符合其規(guī)律的事物。

只不過現(xiàn)代社會(huì)分工越來越細(xì),職業(yè)種類絕不僅是“三百六十行“了。

我個(gè)人認(rèn)為,不能壟統(tǒng)地說非“勞心”則”勞力”。

除純“勞心者”和純“勞力者”外,還有一種是介于兩者之間的群體。

這一點(diǎn)在現(xiàn)代社會(huì)中相當(dāng)普遍。

我過逝的父親原來是鄉(xiāng)村小學(xué)的民辦教師,教師可謂“勞心者"了吧,但我們家的責(zé)任田都是靠他起早貪黑在忙碌,從教三十多年,他不停地在“勞心者”和“勞力者”之間切換。

從局部個(gè)體上看,兩者之間不存在統(tǒng)治和被統(tǒng)治的關(guān)系,但從整體上講學(xué)校也有上級(jí)主管部門,因此還是存在管理和被管理的關(guān)系。

總之,“勞心者”也好,“勞力者”也吧,都是社會(huì)中的勞動(dòng)者,都應(yīng)得到社會(huì)的尊重。

因此,繼孔子學(xué)說之精華,孟子在兩千三百多年前作為統(tǒng)治階級(jí)的代言人提出的這一思想將孔子的儒家學(xué)說發(fā)揚(yáng)光大,為后世的統(tǒng)治者提供了理論依據(jù),對(duì)后世的影響很大。

盡管我們對(duì)歷史人物的評(píng)價(jià)可從不同角度去解讀,但要把握一點(diǎn),那就是不要看其為我們今天提供了什么,而是要看他比他的前人多提供了什么。

總結(jié)就是共生共存,被領(lǐng)導(dǎo)者需要領(lǐng)導(dǎo)人發(fā)話,領(lǐng)導(dǎo)者需要有人服從!有的人喜歡思考,看待事情,有著自己獨(dú)到的見解,能夠有決斷力,天生就是適合成為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者去帶領(lǐng)別人做事。

有的人不喜歡動(dòng)腦,適合按部就班,喜歡聽安排,聽命令行事,在自己的崗位上把能力發(fā)揮到極致。

這種人就不適合做領(lǐng)導(dǎo),他們只想活在那個(gè)安于現(xiàn)狀的小天地里。

一起來看這個(gè)問題先來看看出處這句話此語出自孟子的《孟子·滕文公上》原文是:“或勞心,或勞力。

勞心者治人,勞力者治于人。

治于人者食人,治人者食于人,天下之通義也。

譯文:有的人腦力勞動(dòng), 有的人體力勞動(dòng);腦力勞動(dòng)者統(tǒng)治人,體力勞動(dòng)者被人統(tǒng)治;被統(tǒng)治者養(yǎng)活別人,統(tǒng)治者靠別人養(yǎng)活:這是通行天下的原則。

小結(jié)食,在這里讀sì,是喂養(yǎng)的意思!勞心者=古代腦力勞動(dòng)者=管理層勞力者=實(shí)際干活的底層=古代體力勞動(dòng)者。

這里孟子進(jìn)行借用以外之源。

既巧妙而又創(chuàng)造性的切入點(diǎn),發(fā)明了體力勞動(dòng)與腦力勞動(dòng)的差別。

他借以區(qū)別勞心者統(tǒng)治勞力者。

而在“或勞心,或勞力”的基礎(chǔ)上進(jìn)一步升華為“勞心者治人,勞力者治于人”的著名“公式”。

然后就這樣,依此作為了中國東方封建政治的理想范式。

后代的世人借由于這個(gè)論點(diǎn)和斷定公式,而漸漸的演化出了學(xué)習(xí)治天下的體制。

白話翻譯和理解孟子說的這句話翻譯過來就是:1、腦力勞動(dòng)者呢,一般都管理,指揮別人做事情的,有一定話語權(quán)和決斷力。

體力勞動(dòng)者,通常情況下,都是被別人管理,遵命辦事。

2、而那些被管理的這些基層人員,則通過勞動(dòng)“飼養(yǎng)”著那些有話語權(quán),發(fā)號(hào)施令的管理層。

3、管理人的這些高層多數(shù)情況下都不用去勞動(dòng),他們靠體力勞動(dòng)的產(chǎn)物所存活,所以則被人飼養(yǎng)著。

總結(jié)無論是以前和現(xiàn)在,都存在腦力勞動(dòng)者和體力勞動(dòng)者的區(qū)分。

放到現(xiàn)在而言就是,讀書學(xué)習(xí)成績(jī)好的人,從小學(xué)—初中—高中—大學(xué)或者研究生—博士生,讀完以后,最終就去到大城市工作,去到大公司,坐在辦公室里上班,或者進(jìn)入國家的某個(gè)研究所,去搞科研,或者去研究醫(yī)學(xué),或者以文字為生,出版書等。

他們不被日曬雨淋,也沒有風(fēng)吹雨打!(這類人就是腦力勞動(dòng)者)還有一種人,家庭條件不好,經(jīng)濟(jì)不夠,或者學(xué)習(xí)成績(jī)不好,迫于家庭壓力,早早的就輟學(xué)外出工作,或者說因?yàn)樽x不進(jìn)去不上學(xué)了。

他們中有的人最開始就和父母一樣,在家里干活,種莊稼。

然后漸漸年齡大了些,滿了18歲以后就出去工作了,有的還未滿18歲就出去工作了,去工作大部分都是進(jìn)廠,洗車,干工地,有點(diǎn)追求和目標(biāo)的會(huì)去學(xué)一門技術(shù),比如修車呀,開挖掘機(jī)等等 他們就是靠身體健壯,體力很足,賣勞力而掙錢。

(這類人就是勞力勞動(dòng)者)腦力勞動(dòng)者需要體力勞動(dòng)者種出來的食糧和支持他們的成果并能夠得以快速的拓展開來!體力勞動(dòng)者需要腦力勞動(dòng)者創(chuàng)造更多更先進(jìn)的科技以供于國家的發(fā)展,給他們創(chuàng)造出更多可以減輕體力透支的便捷!每一個(gè)工作都值得被尊重,相互共生共存!

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