1、人事局是行政單位。人社局就是人力資源管理和社會(huì)保障局，人力資源管理就是對(duì)社會(huì)人士就業(yè)、失業(yè)問題進(jìn)行相應(yīng)的處理、安排和管理；社會(huì)保障的基本內(nèi)容就是社會(huì)保險(xiǎn)、社會(huì)救濟(jì)、社會(huì)福利等等。

2、人事局是由人事局、勞動(dòng)局、社會(huì)保障局組成。以往的年代還有人事局、勞動(dòng)局、社會(huì)保障局，在時(shí)代不斷的發(fā)展中，人事局、勞動(dòng)局和社會(huì)保障局逐漸融合在一起，也就形成了人社局。

3、人事局的主要工作就是貫徹執(zhí)行國家、省、市人力資源和社會(huì)保障有關(guān)法規(guī)、政策；負(fù)責(zé)人力資源流動(dòng)和人員調(diào)配工作；負(fù)責(zé)就業(yè)促進(jìn)和農(nóng)民工工作等等。人社局的工作內(nèi)容涉及的比較廣泛，對(duì)于社會(huì)各項(xiàng)問題，人社局都能做出明確的處理和規(guī)定。